「自分の強みって何だろう？」 「仕事でうまくいかないのは、自分の弱みのせい？」
こんな悩みを持っている方は多いのではないでしょうか。
9タイプ気質診断は、あなたの生まれ持った気質や思考・行動のパターンを明確にし、仕事での強みや課題を知るための有効なツールです。
９タイプ気質診断はエニアグラムという性格分類手法をベースにしています。
本記事では、9タイプ気質診断を仕事に活かす方法を具体的にご紹介します。
例えば、芸術家タイプは自分なりの工夫を反映できる仕事だとやる気がでますよ。
9タイプ気質診断とは？
9タイプ気質診断は、人間の性格を9つのタイプに分類し、それぞれの特性を明らかにする診断法です。
自分のタイプを知ることで、
- 強みを最大限に活かす方法がわかる
- 仕事のストレスを減らすヒントが得られる
- 同僚や上司との関係を円滑にする方法が見つかる
といったメリットがあります。
9タイプ別の強みと仕事での活かし方
タイプ１：僧侶タイプ
強み：高い倫理観、責任感、細部へのこだわり
弱み・苦手なこと：完璧を求めすぎてストレスを溜めやすい。他人にも厳しくなりがち。
仕事での活かし方：ミスの少ない仕事を求められる業務や、品質管理などの仕事で力を発揮します。現状維持よりも改善に意欲的です。自己批判が強くなりがちなので、完璧を求めすぎずバランスを意識しましょう。
タイプ２：保育士タイプ
強み：思いやり、人のニーズを察知する力、人間関係を築くのが得意
弱み・苦手なこと：自己犠牲が多く、無理をしすぎる。他人の評価に敏感になりがち。
仕事での活かし方：接客業やカウンセリング、チームマネジメントなど、人と関わる仕事で力を発揮します。顧客と信頼関係を築くことで顧客満足度を高める仕事も向いています。ただし、自分を後回しにしすぎないよう注意が必要です。
お客様から「あなたから買いたい」と言われてうれしかったです。
タイプ３：レーサータイプ
強み：目標達成力、実行力、自己管理能力
弱み・苦手なこと：成果にこだわりすぎて、チームワークを軽視しがち。失敗を避けたがる。
仕事での活かし方：営業やマーケティング、プロジェクトマネジメントなど、成果が求められる職種で成功しやすいです。成果が報酬や昇進に直結する組織であることも重要です。ただし、成果を求めるあまり、無理をしすぎないようにしましょう。
営業成績は一位。人一倍努力し、最年少でマネージャーになりました。
タイプ４：芸術家タイプ
強み：創造力、直感力、感受性の豊かさ
弱み・苦手なこと：感情の波が激しく、気分に左右されやすい。現実的な計画が苦手。
仕事での活かし方：デザイン、ライティング、アート関連の仕事でその感性を活かせます。仕事でクリエイティビティを発揮しきれない場合は、プライベートで取り組むとエネルギーのバランスをとりやすいです。感情の波が激しくなりがちなので、安定したルーティンを作るとリズムを保ちやすいでしょう。
創作料理を出せる店に移って正解でした。レシピ通りに作るのはおもしろみがなかったんです。
タイプ５：研究者タイプ
強み：分析力、深い洞察力、冷静な判断
弱み・苦手なこと：実践よりも思考に偏りがち。社交性が低く、孤立しやすい。
仕事での活かし方：研究職、エンジニア、データ分析など、深く掘り下げる仕事が向いています。ただし、内向的になりすぎないよう、人との関わりも意識しましょう。また、思考に偏り過ぎず、検証することを意識するとよいでしょう。
昔から読書が好きです。１テーマについてあらゆる観点から書かれた本を読みます。
タイプ６：公務員タイプ
強み：協調性、危機管理能力、忠誠心
弱み・苦手なこと：不安が強く、慎重になりすぎて決断が遅れることがある。
仕事での活かし方：組織内での安定した役割や、リスクマネジメント業務に向いています。変化の少ない安定した組織のほうがよいでしょう。不安を感じすぎて行動が遅くなることがあるため、前向きな思考を持つことも重要です。
若いころは自分で判断するのが苦手でした。客観的データという拠り所を見つけてから決断しやすくなりました。
タイプ７：冒険家タイプ
強み：好奇心、柔軟性、ポジティブ思考
弱み・苦手なこと：飽きっぽく、一つのことに集中しづらい。計画性に欠ける。
仕事での活かし方：新規事業開発やクリエイティブな職種に向いています。自由な発想が妨げられない環境がよいでしょう。ただし、一つのことに集中するのが苦手なので、計画的に動く工夫が必要です。
先が見えると興味を失います。可能性を模索しているときが一番たのしいですね。
タイプ８：棟梁タイプ
強み：決断力、カリスマ性、行動力
弱み・苦手なこと：強引すぎると衝突を生みやすい。支配的になりがち。
仕事での活かし方：経営やリーダーシップが求められる仕事に向いています。決定権を持ち、自分の裁量で働けることを重視します。ただし、強引になりすぎると周囲との摩擦が生じるため、周囲の意見を尊重することも意識しましょう。
決断ははやいです。メリットがあるならやります。
タイプ９：酪農家タイプ
強み：協調性、バランス感覚、落ち着き
弱み・苦手なこと：優柔不断で、自己主張が苦手。流されやすい傾向がある。
仕事での活かし方：酪農家タイプは自然や動物を相手にする仕事に向いています。組織だと仲介役や、人間関係の調整が求められる職種に適しています。ただし、自分の意見を後回しにしすぎないよう注意しましょう。
これでまるくおさまるという意見を見つけたら、それを自分の意見のように言うことがありますね。
9タイプ気質診断を仕事で活かすための3ステップ
① 自分の気質を知る
まずは9タイプ気質診断を受けて、自分のタイプを把握しましょう。
② 強みを活かせる仕事の進め方を考える
自分の強みを活かせる業務や役割を意識し、日々の仕事に取り入れましょう。
③ 弱みを補う工夫をする
例えば、完璧主義の人（タイプ1）は「8割でOK」と考える習慣をつけたり、タイプ7の人は「すべての可能性に手を出さずに取捨選択を意識する」など、自分の弱みを補う行動を意識すると、より仕事がスムーズになります。
まとめ
9タイプ気質診断を活用することで、自分の強みと弱みを理解し、仕事のパフォーマンスを向上させることができます。
僧侶タイプは改革精神、保育士タイプは親切さ、レーサータイプは競争心、芸術家タイプは創造性、研究者タイプは知識欲、公務員タイプは危機管理能力、冒険家タイプは自由な発想、棟梁タイプは決断力、酪農家タイプは穏やかさを仕事に活かせるといいですね。
あなたのタイプはどれでしたか？
自分の特性を活かしながら、仕事をもっと楽しくしませんか？
ぜひ、9タイプ気質診断を試して、あなたの可能性を広げてください！
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後任の人がもっと仕事しやすくなるように業務を整理しています。